pro - as in professional
You are a therapist, counsellor or coach and want to use Changers with your clients? Learn more about ordering, principles of action and training for Changers intervention here.
The working principles of the Changer intervention are not new: The work with (auto)suggestions, images/metaphors, rituals, goal orientation, and humor has been used in therapy, counseling, and coaching for quite some time. What is new is that they are combined in an intervention. We have been accumulating experience with the Changers since 2019. Enthusiastic about the processes and results, we have been training colleagues in their use since 2020.
Working with Changers can be integrated into any approach, and it promotes most change processes in unexpected ways. It is a joyful, creative, humorous, and at the same time profound process. Helping people find the skill to be developed, as well as the target state/image, is fascinating, fulfilling work. When developing the label of the changer can along with its name, additive, effects, and side effects, there is almost always plenty of fun & laughter involved - at the latest when discussing the consequences of overdosing ;-)
Sustainable change work can be fun!
Coming soon: Here you will soon find excerpts from a session in which the Changers intervention was used...
We cannot solve our problems with the same thinking we used when we created them.
Albert Einstein
12 Wirkprinzipien
Forschung
The results of the RCT - evaluation study of the Changers in the area of stress reduction in cooperation with Prof. Dr. Stefan Schmidt from the University Hospital Freiburg will be available here shortly.
Das Buch zur Changers-Intervention
Manchmal hilft alles Wissen über ein Problem und seine möglichen Lösungen nicht aus, um im Alltag dauerhaft etwas zu verändern. Wäre da nicht ein Wundermittel hilfreich, dessen Einnahme die Wirkung einer Therapie oder eines Coachings unterstützt oder verstärkt?
Der Psychologe Frederic Linßen hat ein solches Mittel entwickelt: Changers sind mit individuellen Zielbildern bedruckte Oblaten. Sie werden in einer pharmazeutisch anmutenden Dose verabreicht, die mit persönlichen Wirkerwartungen bedruckt ist.
Als sogenannte offene Placebos stellen sie ein psychologisch wirksames, (auto)suggestives Präparat zur Veränderung von Erleben und Verhalten ohne physiologischen Wirkstoff dar, das ganz auf die jeweiligen Bedürfnisse der Klient:innen angepasst werden kann.
Das Buch führt zunächst in die Geschichte und die Mechanismen von Placebos ein und vermittelt überraschende wissenschaftliche Befunde zu ihren Effekten. Daran schließt eine Schritt-für-Schritt-Anleitung zum Einsatz in der Praxis an, gefolgt von Leitfäden zum Erstellen eines Changers für die Arbeit mit Klient:innen bzw. für sich selbst.
978-3-8497-0584-8
mit einem Vorwort von Ben Furman
ca. 200 Seiten
Erscheinungsdatum 29.04.2025
